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Stellenangebot: Digital Telesales Manager (m/w/div), Region PLZ 4

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 Greven Medien GmbH & Co KG
Ihr Profil Die Greven Medien GmbH & Co. KG ist kompetenter Partner für klein- und mittelständische Unternehmen und spezialisiert auf lokales Marketing. Wir verstehen uns als 360-Grad-Dienstleister und schnüren individuelle Media-Pakete, die perfekt zu den Anforderungen unserer Kunden passen. Dabei bedienen wir alle Kanäle: von der eigenen Homepage über Werbung in Verzeichnismedien bis hin zu Suchmaschinenwerbung und -marketing sowie Social-Media-Betreuung, Online-Werbung und Content-Marketing. Ergänzt um unsere starken Marken wie Gelbe Seiten, Das Örtliche oder Auskunft.de schaffen wir für Sie „einfach relevante Kontakte“.
Schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte mit!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

 Digital Telesales Manager (m/w/div)

Diese Aufgaben erwarten Sie:
  • Entwicklung und Umsetzung von Vermarktungsstrategien zur Steigerung der Digital- und Cross-Media-Umsätze
  • telefonischer Verkauf unserer digitalen und cross-medialen Produkte an Bestands- und Neukunden
  • Beratung von Kunden, in allen Bereichen der digitalen und cross-medialen Mediaplanung, sowie Durchführung von Verkaufsgesprächen beim Kunden
  • Planung und Durchführung von Special-Sales-Projekten sowie Weiterentwicklung bestehender Digital-Sales-Prozesse
  • Verantwortung für die digitalen Umsätze und für den gesamten Digital-Sales-Prozess (Potenzialanalyse, Briefings, Angebotskonzeptionen und deren Umsetzung)
  • Neukundengewinnung
Das erwarten wir von Ihnen:
  • erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich BWL, Medien oder Marketing und Kommunikation
  • erste Vertriebserfahrung oder Erfahrungen im Bereich Digital-Media-Vermarktung von Vorteil
  • verkaufsorientierte und strukturierte Persönlichkeit – sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • ein sicheres, seriöses Auftreten und Spaß am Umgang mit Kunden
  • Eigeninitiative, Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick
  • gefestigte MS-Office Kenntnisse und vertrauter Umgang mit „Neuen-Medien“
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
  • Ihr Erfolg zahlt sich aus: Wir bieten ein attraktives monatliches Fixum sowie ein nach oben hin offenes Provisionsmodell
  • Sicherer Start: Sie übernehmen von Beginn an einen Anteil an Bestandskunden
  • Ihre Spielwiese: ein nicht gesättigtes Marktumfeld mit steigendem Bedarf und ein innovatives Produktportfolio
  • Starkes Team: Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams und profitieren Sie vom professionellen Sales-Support
  • Strukturierte Einarbeitung, professionelle Schulungen und ein breites Angebot an Entwicklungsperspektiven ermöglichen einen reibungslosen Einstieg und bieten langfristige Perspektiven
  • Der Spaß kommt bei uns nicht zu kurz: Auf Firmenpartys und Incentive-Reisen können Sie zusammen mit Ihren Kollegen Ihre Vertriebserfolge feiern
  • Und last but not least: eine moderne Arbeitsumgebung mit Kaffee- und Wasser-Flatrate, Obstkorb und günstigen Frühstücks- und Mittagsangeboten im hauseigenen Bistro
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per Email – unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Giulia Frese
Human Resources Managerin / Personalabteilung
Telefon: +49 (0) 221 2033 373 

E-Mail: giulia.frese@greven.de
 

Eintrittsdatum nach Rücksprache
Region Köln

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Greven GmbH & Co. KG
Neue Weyerstr. 1-3
50676 Köln

oder


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